什么叫做IDP

IDP（Individual Development Plan，个人发展计划）是一种帮助个人明确职业目标、制定成长路径的工具。它常用于职场培训、绩效管理或个人规划中，旨在提升员工能力与组织发展同步。

IDP强调个性化与实用性，是实现长期职业发展的有效工具。